千年の文博園発展研学旅行の育成訓練の活動

を深く繰り広げ研学旅行、じゅういち月12 - 13日、5千年の文博の園で陳列館2階の会議室に行われており研学旅行の育成訓練の活動を、観光地区の管理層や一部の従業員教育活動に参加しました。

訓练に誘う勉強すっ旅行で積み上げた豊富な経験のある中国非遗園園区副総経理張震とマーケティング招商センター社長孟鑫授業、張震は「研学旅行の運営および発展計画」をテーマに、規範から研学旅行サービス基準、引き上げ研学旅行サービスレベル、制定研学旅行の基地の建設、教育管理、衛生管理、飲食サービスなどの方面の経験と教訓を伝授して研学旅行の課程の体係、課程のモード、管理モード、団体建設と出力、研学旅行の製品ラインなど伝授に成功した、低コストの、効率のコピー研学旅行ビジネスモデル。孟鑫「研学旅行『観光+教育」融合発展の新しいモード」をテーマに、研学旅行の市場需要の位置づけ、「観光+教育」の共通点は、市場の分析、市場予測、収益モデルなどを展開して、述べた研学旅行の産業化の特色と市場容量を分け合った研学旅行成功例。研修コース全行程をめぐって研学旅行で設置研学課程に注重して向上観光地区の内包は、ルートのマーケティングや端末直販溶け合い、規範操作、完備安全サービスプロセスを、守って研学旅行市場を重視して、文化観光地区の制品属性、掘り下げ内包、適応端末顧客の需要、観光地区の連動それぞれの仕事、正確な位置決めをして、差異化のサービス製品；融合発展、教育と観光協同フォロー、不可偏废。

研修後、安徽文旅グループの社長の補佐を新しい程局談話を発表し、彼は指摘する、5千年の文博の園の観光地区は安徽文旅グループ研学の重要な拠点に中国旅行、非物質の文化の遺産の園や五千年の文博園研学旅行競と統一は、二大研学基地一必ず上手は下手の手本下手は上手の手本飛び立て。

今回の研修を経て、観光地区の従業員の恩恵を受けて、みんなが表示、研学旅行で滯在するだけ受講面では足りないが、心を静め往来を味わうと悟ることに、これらの知識を運用する後の仕事の中で。